本報訊（記者賈旭鴻、通訊員李佳男）周村鎮(zhèn)通過給各村列出責(zé)任清單的方式，進(jìn)一步明確任務(wù)目標(biāo),，全年工作實現(xiàn)了量化管理。
    該鎮(zhèn)制定下發(fā)了《各村重點工作任務(wù)動態(tài)管理清單》,，從基層黨建、信訪穩(wěn)定,、招商引資,、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn),、道路硬化,、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等方面，對各村年度任務(wù),、起止時間,、責(zé)任人等內(nèi)容進(jìn)行明確規(guī)定。實行“月匯報,、季督導(dǎo),、半年年終考核”的動態(tài)管理,，對按時完成目標(biāo)的村給予獎勵,，對工作不力的村嚴(yán)格追責(zé)。
    通過動態(tài)管理清單,，激發(fā)了廣大黨員干部思發(fā)展,、議發(fā)展、謀發(fā)展的熱情,，形成人人想干事,、人人真干事、人人干實事的良好風(fēng)氣,。