本報訊“通報的違紀違法年輕干部都是我的同齡人,，人生剛剛開始卻誤入歧途，令人惋惜,，我一定要以案為鑒,，筑牢拒腐防變思想防線……”在參加全市年輕干部警示教育會議后，“90后”年輕干部趙陽深有感觸地說,。

今年以來,，市紀委監(jiān)委把加強年輕干部教育管理監(jiān)督擺在突出位置，綜合運用壓實責(zé)任,、靶向監(jiān)督,、警示教育等方式，為年輕干部定制“清廉套餐”,，幫助年輕干部扶正祛邪,、健康成長。

市紀委監(jiān)委將壓實黨委（黨組）主體責(zé)任作為有效舉措,，開展市紀委書記同下級黨組織主要負責(zé)人“一對一”談話活動,，督促各級黨委（黨組）扛穩(wěn)抓牢主體責(zé)任，突出加強對年輕干部的教育管理監(jiān)督,。全市各單位黨委（黨組）圍繞上好“廉潔履職第一課”,，通過講黨課、參觀愛國主義教育基地,、召開警示教育會,、紀法知識測試等形式，因地制宜開展黨性教育,、紀法教育,，引導(dǎo)年輕干部牢記初心使命、嚴格廉潔自律,。

堅持嚴管就是厚愛,，從嚴加強年輕干部監(jiān)督約束，對于擬提拔的年輕干部,，嚴格把好黨風(fēng)廉政意見關(guān),，防止帶病提拔。同時,，市紀委監(jiān)委督促全市各單位黨委（黨組）重點把握年輕干部入職前,、崗位變動后、提拔任用前等成長發(fā)展的“關(guān)鍵期”“黃金期”,，及時開展談心談話,，抓早抓小、防微杜漸，幫助年輕干部提神醒腦,，增強“免疫力”,。督促全市各單位特別是發(fā)生過年輕干部違紀違法案件的單位，結(jié)合系統(tǒng),、行業(yè),、崗位特點，全面排查梳理年輕干部行使權(quán)力的廉政風(fēng)險,，推動完善制度機制,，強化內(nèi)部制約，制定防范措施,，從源頭遏制腐敗問題發(fā)生,。

強化以案警示、以案為鑒,，創(chuàng)新警示教育方式方法,，讓年輕干部真正受到警醒、觸動內(nèi)心,。市紀委監(jiān)委充分發(fā)揮案件警示作用,，召開全市年輕干部警示教育視頻會議，通報年輕干部違紀違法案件,。組織年輕干部代表走進市人民法院,，旁聽涉嫌職務(wù)犯罪案件庭審，零距離接受警示教育,。