“當官不為民做主,，不如回家賣紅薯”,，作為老百姓的“官兒”，只有事事從為百姓謀利的角度出發(fā),，切實做到權(quán)為民所用,、情為民所系、利為民所謀,，才能贏得群眾更多的口碑,。
當前，一些黨員干部工作能力欠缺,，素質(zhì)偏低,，工作方式和領(lǐng)導(dǎo)方法陳舊，為民意識淡薄,，個別干部作風方面的問題比較突出,，不僅在某種程度上侵害了群眾的權(quán)益，而且嚴重影響了黨組織在廣大群眾心目中的形象,。杜絕新形勢下黨員干部隊伍建設(shè)中出現(xiàn)的矛盾和問題,，為加速實施“一三一”發(fā)展戰(zhàn)略和建設(shè)新興區(qū)域中心城市提供堅強的組織保障，更需要全力打造一支講黨性,、重品行,、敢擔當、一心為民的干部隊伍,。
干部一心為民,，首先要端正思想,，俯下身子,，帶著真情走到群眾當中去，接接地氣,，傾聽他們的呼聲,，了解他們的訴求,，把群眾的安危冷暖放在心上，把群眾的呼聲當作第一信號,，把群眾的需要當作第一選擇,，把群眾的滿意當作第一標準，真心誠意地為群眾辦實事,、解難事,、做好事，切實增進與群眾的感情,，這樣才能堅持好,、踐行好黨的群眾路線，從而實現(xiàn)自己最大的人生價值,。
俗話說,，喊破嗓子，不如做出樣子,。干部一心為民,，不能只做表面文章。個別黨員干部好大喜功,，愛搞“形象工程”,，想方設(shè)法為自己增加政績砝碼。殊不知“形象工程”容易助長不切實際,、形式主義和官僚主義作風,，危害極大。所以黨員干部不妨多做實實在在的民生工程,，把工作重心轉(zhuǎn)移到“民心工程”上來,，切實解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的實際問題，多辦惠及民生的實事,，不斷提高群眾的生活水平,，這才是黨員干部最大的政績。
“信念堅定,、為民服務(wù),、勤政務(wù)實、敢于擔當,、清正廉潔”這是習總書記提出的好干部“20字標準”,，描摹了好干部的生動形象，賦予了好干部新的時代內(nèi)涵,，是新時期干部的實踐準則和奮斗方向,。雖然黨員干部工作崗位不同，承擔的責任不同，面對的課題不同,，但只要牢記宗旨,、一心為民，就能始終與人民群眾同呼吸,、共命運,、心連心，成為人民群眾真心擁戴的好黨員,、好“官兒”,。