問(wèn)題是事物矛盾的表現(xiàn)形式。到問(wèn)題最多的地方去,，把最短的短板找出來(lái),，是一種有效的工作方法，更是一種認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,。

習(xí)近平總書記歷來(lái)強(qiáng)調(diào)直面問(wèn)題,、解決問(wèn)題。在正定工作期間,，他帶著縣委工作人員在街頭擺上桌子和長(zhǎng)條凳子,，把調(diào)查表發(fā)放到群眾手中，當(dāng)場(chǎng)征詢意見,，解答大家的問(wèn)題,。在浙江工作期間，習(xí)近平同志決定到浦江接訪群眾,?？紤]當(dāng)?shù)匦旁L形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜,，有人建議另選其他縣。他卻明確說(shuō)：“哪里矛盾問(wèn)題多,，領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)該去哪里,，到浦江下訪不變了。”

問(wèn)題最多的地方,，是困難突出,、情況復(fù)雜,、矛盾尖銳的地方,，也是群眾急難愁盼問(wèn)題最集中的地方。深入其中,，多看短處,，多找短板，直擊矛盾關(guān)鍵,，直面群眾訴求,，才能真正推動(dòng)問(wèn)題解決，把工作做到群眾心坎上,。

問(wèn)題最多的地方,，是工作的突破口，也是能力的磨刀石,。有些干部覺(jué)得問(wèn)題多的地方各種矛盾“剪不斷理還亂”,，于是繞道走、往后退,。但實(shí)際上,，矛盾“窩”里就藏著治理的“密鑰”、工作的妙招,。到問(wèn)題最多的地方去,，不斷攻堅(jiān)克難，補(bǔ)上各種短板,，打開的是工作局面,，提升的是能力本領(lǐng)。

當(dāng)前,，河北正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,，發(fā)展的基礎(chǔ)越來(lái)越好，發(fā)展的空間越來(lái)越大,，但也面臨著一些具體的矛盾問(wèn)題,。這就需要我們堅(jiān)持事不避難，多到矛盾多,、困難多的地方去,，運(yùn)用改革思維,，拿出硬核舉措，保持攻堅(jiān)狀態(tài),，在解決一個(gè)個(gè)問(wèn)題中化解矛盾,、推動(dòng)發(fā)展。

開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育,，要多到群眾最需要的地方去解決問(wèn)題,，多到發(fā)展最困難的地方去打開局面。到問(wèn)題最多的地方去,，考驗(yàn)擔(dān)當(dāng)意識(shí),，彰顯為民情懷。黨員干部都要有這樣的決心和自覺(jué),，都要承擔(dān)起這樣的使命和責(zé)任,。（冀言）