6月11日14時(shí)許，北京市朝陽區(qū)通惠河南岸,，走進(jìn)北京管家多多家政有限公司二樓,，一個(gè)精心打造的“家”映入眼簾。

6月19日,，北京管家多多家政有限公司,，來自衡水的甄翠翠（右）在露天平臺(tái)收納自己晾曬好的衣物,。河北日報(bào)記者 張 昊攝

臥室里，窗明幾凈,，空調(diào)送著涼風(fēng),，4張嶄新的單人床整齊排列，家政人員把床鋪布置得干凈整潔,。獨(dú)立衛(wèi)生間,、供讀書休憩的書房,、茶室一應(yīng)俱全。

廚房里,，煙火氣十足,，櫥柜層架上,，油鹽醬醋,、鍋碗瓢盆碼放整齊,，刀具,、菜板,、筷子配備齊全,。墻角處,，一臺(tái)全自動(dòng)數(shù)顯電熱開水器24小時(shí)供應(yīng)熱水,。

幾位大姐走進(jìn)來，商議著晚上炒幾個(gè)菜,。“自己動(dòng)手,，省錢又合口,！”一位大姐笑著說。

在寸土寸金的北京,，能為“河北福嫂”等家政人員提供如此舒適的居住空間,，得益于京冀兩地有關(guān)部門共同推進(jìn)的“不住家”保姆新型家政服務(wù)模式,。

基于地緣相近,、人緣相親的先天優(yōu)勢,，目前大批“河北福嫂”活躍在北京的千家萬戶,。然而,，近40%的人選擇“不住家”，食宿成了棘手問題,。

深耕家政行業(yè)十年的北京管家多多家政有限公司創(chuàng)始人王金燕，對此深有體會(huì),。

2014年,，她創(chuàng)立這家公司,，除提供技能培訓(xùn)和崗位推薦外,，也出租房屋。“那時(shí),，睡覺都是大通鋪,，一個(gè)房間塞十幾個(gè)人是常態(tài)，行李衣服堆得無處下腳,，談不上什么居住環(huán)境,。”王金燕回憶說。

為何不租更好的房子,？王金燕給記者算了一筆賬：新手在北京月入約7000元,。若食宿好一點(diǎn)，需要花掉至少3000元,，最后拿到手里的錢還不如在老家掙得多,。居住環(huán)境差、開銷大,，很多人干幾個(gè)月就心灰意冷地返鄉(xiāng)了,。這不僅是個(gè)人的遺憾，更成了阻礙京津冀勞務(wù)協(xié)作的絆腳石,。

如何破局,？降低返鄉(xiāng)率，提升穩(wěn)定性,，關(guān)鍵在于讓來京的“河北福嫂”等家政人員住得舒心,，找到歸屬感。

今年4月,，經(jīng)京冀兩地有關(guān)部門多次研討,、反復(fù)調(diào)研、精準(zhǔn)對接,，包括北京管家多多家政有限公司在內(nèi)的三家京籍家政公司被選為首批試點(diǎn),，一場“安居革命”打響了。

安居，首要是改善居住環(huán)境,。北京管家多多家政有限公司嚴(yán)格落實(shí)北京市出租房人均居住面積不低于5平方米的標(biāo)準(zhǔn),，在每間臥室放置不超過6張單人床。獨(dú)立衛(wèi)浴,、共享廚房,、書房、茶室等家庭式功能區(qū)精心規(guī)劃,，實(shí)現(xiàn)“河北福嫂”等家政人員從“不想留”到“不想走”的心態(tài)轉(zhuǎn)變,。

“嬰幼兒早期教育，主要包括動(dòng)作訓(xùn)練,、行為習(xí)慣養(yǎng)成,、語言發(fā)展……”在三樓客廳，老師正為12名新到北京的育兒嫂進(jìn)行崗前培訓(xùn),。王金燕告訴記者,，這12個(gè)人中，有4個(gè)人來自河北,，其中最小的是“90后”王亞芝,。

“來之前，我比較擔(dān)心吃住問題,，怕貴,、怕擠、怕待不長就回老家了,。”來自邢臺(tái)市臨西縣的王亞芝坦言。但當(dāng)親眼看到這里的住宿環(huán)境,，她懸著的心一下子落了地,。有屬于自己的床，洗衣洗澡很方便,，還能買菜做飯,，甚至還有娛樂活動(dòng)，王亞芝留在北京的信心更足了,。

“我們還打算給臥室添衣柜,，在樓道墻面上畫畫，讓這里更有‘家’的味道,。”王亞芝笑著說,。（河北日報(bào)記者 解楚楚）