本報(bào)訊（記者賈旭鴻 通訊員張奇）市地稅局明確績(jī)效管理的定位點(diǎn),、突破點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，以點(diǎn)帶面,，推動(dòng)地稅工作提質(zhì)增效,。
    該局開(kāi)辟績(jī)效文化長(zhǎng)廊,，展示績(jī)效文化活動(dòng)內(nèi)容，并圍繞“責(zé)任,、擔(dān)當(dāng),、和諧、共進(jìn)”要求展開(kāi)討論,，激發(fā)每一名稅務(wù)干部的責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí),，實(shí)現(xiàn)個(gè)人績(jī)效、部門(mén)績(jī)效、單位績(jī)效的和諧共進(jìn),。組織各部門(mén)按照績(jī)效指標(biāo)建立績(jī)效工作臺(tái)賬,，列明日常性和階段性工作目標(biāo)，每月對(duì)績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng),，對(duì)照臺(tái)賬認(rèn)真分析,，查找原因，補(bǔ)齊短板,，讓各部門(mén)明白績(jī)效丟分在哪里,，工作短板在什么地方，及時(shí)改進(jìn)工作,。開(kāi)展個(gè)人績(jī)效管理試點(diǎn),，摸索建立個(gè)人績(jī)效管理模式，樹(shù)立個(gè)人績(jī)效管理標(biāo)桿,，推動(dòng)績(jī)效管理工作全面提高,。