本報(bào)訊（記者張曉紅）市人社局暢通維權(quán)渠道,，及時(shí)受理和查處各類勞動(dòng)保障舉報(bào)和投訴案件,，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
    堅(jiān)持以調(diào)解為主,、裁決為輔的原則,，通過政府微網(wǎng),、12333咨詢熱線解答群眾提問,，宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策。采取日常巡查,、舉報(bào)專查,、專項(xiàng)監(jiān)察等方式，重點(diǎn)對勞動(dòng)合同簽訂,、工資支付等方面進(jìn)行執(zhí)法檢查,，積極妥善處置群眾舉報(bào)和投訴案件，全力維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,。加大農(nóng)民工工資支付監(jiān)管力度,，對勞動(dòng)密集型行業(yè)及發(fā)生過拖欠的企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控，防止產(chǎn)生新的拖欠,。認(rèn)真落實(shí)工資保證金制度,，建立健全專項(xiàng)治理拖欠農(nóng)民工工資的長效機(jī)制。
    1-11月份,，共受理勞動(dòng)爭議案件108起,，結(jié)案105起，受理群眾投訴舉報(bào)案件86起,，結(jié)案85起,。